Adecco Poland Sp. z o.o. jest Agencją Zatrudnienia nr 364
Opis klienta:
Aktualnie dla naszego klienta- jednego z wiodących operatorów logistycznych na rynku polskim- poszukujemy kandydatów zainteresowanych pracą na stanowisku:
Zakres odpowiedzialności:
Zakres obowiązków:
- nadzór nad pracą podległego personelu
- tworzenie i realizacja polityki szkoleń oraz rozwoju personelu
- administracja spraw pracowniczych
- odpowiedzialność za politykę personalną firmy
- wspieranie Zarządu oraz kadry kierowniczej przy podejmowaniu decyzji personalnych
- wspieranie i realizacja procesów rekrutacji i selekcji
- współudział w tworzeniu i realizowanie polityki zarządzania zasobami ludzkimi
- planowanie szkoleń i kolejnych etapów rozwoju pracowników
- umiejętność kierowania kapitałem ludzkim
Profil kandydata:
Wymagania:
- wykształcenie wyższe- preferowane studia: zarządzanie zasobami ludzkimi, prawo, socjologię, ekonomię, nauki społeczne
- minimum 10 lat doświadczenia w dziale personalnym- twardym HR
- bardzo dobra znajomość przepisów KP
- minimum 3 lata doświadczenia na stanowisku dyrektorskim lub kierowniczym
- bardzo dobra znajomość języka angielskiego, poziom B2
- znajomość programów kadrowych oraz MS Windows
- umiejętności negocjacyjne, odporność na stres, duża komunikatywność, dokładność, sumienność, samodzielność, zdolności organizacyjne