Elektromechanik (do przuczenia) i Starszy Elektromechanik

Nowy
  • Kategoria
    Inżynieria i produkcja
  • Rodzaj umowy
    Praca Stala
  • Lokalizacja
    Poznań

Adecco Poland Sp. z o.o. jest Agencją Zatrudnienia nr 364





Opis klienta:

Dla jednego z naszych stałych Klientów poszukujemy pracowników na stanowisko elektromechanika lub starszego elektromechanika (zależnie od doświadczenia) w nowopowstałym centrum logistycznym w Robakowie k. Poznania.


Zakres odpowiedzialności:

  • wykonywanie napraw i konserwacji urządzeń sortujących oraz innych urządzeń technicznych,
  • raportowanie, w tym ewidencja części zamiennych,
  • prowadzenie dokumentacji napraw i przeglądów,
  • współpraca z serwisami zewnętrznymi,


W przypadku stanowiska Starszy Elektromechanik również:

  • analiza przyczyn awarii i usterek maszyn oraz opracowywanie usprawnień niwelujących zaobserwowane przyczyny,
  • prowadzenie szkoleń technicznych pracowników pionu utrzymania ruchu,
  • pełnienie funkcji opiekuna podczas wdrożeń elektromechaników (w przypadku stanowiska starszego elektromechanika).

 

Oferujemy:

  • stabilne zatrudnienie w oparciu o umowę o pracę,
  • coroczną podwyżkę (uzależnioną od wyników finansowych firmy i indywidualnej oceny rocznej),
  • premię do 20% oraz dodatek za godziny nocne 30%,
  • dodatek świąteczny do 1400 zł brutto,
  • wczasy pod gruszą do 850 zł brutto,
  • dostęp do platformy kafeteryjnej,
  • pakiet opieki medycznej lub ubezpieczenie na życie (za 1zł)
  • karta sportowa
  • prezenty z okazji narodzin dziecka, stypendia dla dzieci
  • uzyskanie pożyczki na preferencyjnych warunkach
  • pracę w okresie szkoleniowym w Głuchowie lub Kostrzynie, a docelowo w Robakowie.


Profil kandydata:

  • średnie lub zawodowe wykształcenie o kierunku: mechanika, elektryka, automatyka itp.,
  • gotowość do pracy w systemie zmianowym (w tym w weekendy),
  • miejętność analizy dokumentacji technicznej, w tym rysunków mechanicznych oraz schematów elektrycznych,


W przypadku stanowiska Starszy Elektromechanik również:

  • doświadczenie w pracy w dziale Utrzymania Ruchu,
  • doświadczenie w samodzielnym przeprowadzaniu napraw urządzeń,
  • podstawowa znajomość aplikacji biurowych (Outlook, Excel).

 

Mile widziane:

  • uprawnienia SEP typu E do 1 kV Grupa 1 (oczekiwane: Grupa 2 i Grupa 3), w przypadku braku uprawnień firma skieruje na specjalistyczny kurs,
  • Znajomość systemów transportowo-przenośnikowych taśmowych oraz podstaw pracy z falownikami.