Adecco Poland Sp. z o.o. jest Agencją Zatrudnienia nr 364
Opis klienta:
Adecco Poland Sp. z o.o.
Jesteśmy wiodącą na świecie firmą, która zajmuje się dostarczaniem rozwiązań w zakresie HR, oferuje usługi pracowników tymczasowych i stałych oraz usługi typu outsourcing we wszystkich sektorach.
Adecco Poland Sp. z o.o. jest Agencją Zatrudnienia nr 364.
Obecnie dla Naszego Klienta poszukujemy kandydatów na stanowisko:
Kierownika ds. organizacyjno-administracyjnych
Informacja o warunkach pracy na stanowisku:
· zatrudnienie w ramach umowy o pracę (pełny etat),
· możliwość rozwoju zawodowego (kursy, szkolenia itp.),
· Fundusz Świadczeń Socjalnych,
· Dodatkowe wynagrodzenie roczne.
Zakres odpowiedzialności:
· Wykonywanie oraz nadzór z zakresu zamówień publicznych ( nadzór nad prowadzeniem postępowań o udzielenie zamówień publicznych, nadzór nad szacowaniem wartości zamówień, nadzór nad przygotowaniem postępowań o zamówienia, nadzór nad przygotowaniem projektów umów, nadzór nad wykonaniem umów),
· Zarządzanie mieniem (pozyskiwanie środków z funduszy europejskich i pozaeuropejskich na remonty i rewitalizację budynków, planowanie, realizacja i nadzór nad remontami bieżącymi obiektów, nadzór i kontrola nad eksploatacją samochodu, nadzór nad utrzymaniem w pełnej sprawności technicznej urządzeń i obiektów),
· Zaopatrzenie w materiały i sprzęty niezbędne do funkcjonowania PCUS,
· Koordynacja całokształtu zadań administracyjno-technicznych,
· Zarządzanie zespołem (opracowywanie zakresów czynności dla podlegających mu pracowników, wykonywanie uprawnień pracodawcy na podstawie i w zakresie udzielonego upoważnienia),
· Nadzór nad prowadzeniem pełnej dokumentacji technicznej remontów, kopii umów i zleceń,
· Nadzór nad prowadzeniem wszystkich ksiąg inwentarzowych,
· Nadzór nad prowadzeniem ksiąg obiektów,
· Nadzór nad prowadzeniem innej dokumentacji nieobjętej wykazem, a wynikającej z potrzeb w trakcie pracy,
· Planowanie budżetu i nadzór nad jego realizacją w zakresie właściwym dla realizacji zadań,
· Sporządzanie sprawozdań właściwych dla realizacji powierzonych zadań,
· Nadzór nad prowadzeniem sekretariatu oraz archiwum zakładowego.
Profil kandydata:
Niezbędne :
· Spełnianie warunków określonych w art. 6 ust. 1 oraz ust. 3 pkt. 2 i 3 ustawy z dnia 21 listopada 2008r. o pracownikach samorządowych ( Dz.U. z 2022r poz. 530),
· Wykształcenie wyższe,
· Min. 5 lat stażu pracy,
· Min. 2 letnie doświadczenie w pracy na stanowisku kierowniczym,
· Znajomość ustawy Prawo zamówień publicznych, ustawy o samorządzie powiatowym, ustawy o pracownikach samorządowych, kodeksu cywilnego, kodeksu postępowania administracyjnego, kodeksu pracy, ustawy o ochronie danych osobowych, ustawy Prawo budowlane, ustawy o finansach publicznych i aktów wykonawczych do ustawy o finansach publicznych, ustawy o odpowiedzialności za naruszenie dyscypliny finansów publicznych, ustawy o rachunkowości,
Wymagania dodatkowe:
· Ukończone studia/studia podyplomowe z zakresu zarządzania gospodarką, zamówień publicznych, szkolenia lub kursy specjalistyczne z zakresu Pzp,
· Doświadczenie zawodowe związane z zarządzaniem majątkiem publicznym lub firmowym,
· Doświadczenie zawodowe związane z dokonywaniem zamówień na dostawy i usługi w sektorze finansów publicznych.